جريج هو قائد وميسر ومدرب وخبير في الابتكار. لديه شغف بإطلاق العنان لإمكانات الناس وتسلسل ذلك من خلال المنظمات والمجتمعات. وصف العملاء أسلوبه في التيسير بأنه شامل ومدرك وذكي ومريح ولكنه آسر – وهذا يسمح له باصطحاب الناس في رحلة قوية. يجمع أسلوبه الفريد بين سرد القصص والبرمجة اللغوية العصبية ، وخبرته الواسعة في الشركة ، لتوجيه جمهوره بلطف نحو رؤى تحويلية وعملية.

خلال حياته المهنية ، تولى المسؤولية عن تصميم وتطوير وتقديم مشاريع التدريب وإدارة التغيير في أستراليا وفي جميع أنحاء منطقة آسيا والمحيط الهادئ. تشير التقديرات إلى أنه قام شخصيا بتسهيل الجمهور المشترك الذي يزيد عن 45,000 شخص. قاد فريق تقديم التدريب العالمي لبنك كبير يطبق تقنيات التيسير المتقدمة التي أعادت تعريف كيفية تقديم التدريب عبر مناهج متعددة.

بعد مسيرة مهنية ناجحة في التعلم والتطوير التنظيمي والموارد البشرية ، تم تعيين جريج في مجموعة من مناصب الإدارة العليا لإدارة أعمال خدمات مالية بمليارات الدولارات مع مساءلة القيادة على مدى عدد من السنوات ل 300 شخص وثمانية وعشرين موقعا للبيع بالتجزئة وأكثر من 300,000 عميل. خلال فترة عمله ، حققت هذه الشركات نموا قياسيا في المبيعات والربحية ورضا العملاء وحصة السوق ومشاركة الموظفين.

عمل جريج في جميع أنحاء أستراليا وعلى الصعيد الدولي في دبي وسنغافورة وفيتنام والصين والهند وباكستان ونيوزيلندا والفلبين وبابوا غينيا الجديدة وفيجي. وقد تعاون عبر مجموعة واسعة من الصناعات والمنظمات بما في ذلك ANZ و ASG و Athena Software و CBA و Telstra و NAB و CPA Australia و Asialink و Hydro و ISGM و Computershare و Ducere و Edgelabs و Powercor و Holden و IBM وشرطة فيجي الملكية وبرنامج الأمم المتحدة الإنمائي وبنك الدولة الفيتنامي و CSIRO و UTAS و Bank South Pacific و Canberra و Deakin Universities.

 

مجالات الخبرة

• استراتيجية الابتكار
• المتحدث التحفيزي
• ثقافة الابتكار وإدارته
• حوكمة الابتكار والعمليات
• إدارة التغيير والتحول
• إدارة فريق متعدد الثقافات ومتعدد الوظائف
• محترف البرمجة اللغوية العصبية

تعليم

• ماجستير في الإدارة ، إدارة الأعمال الاستراتيجية والموارد البشرية من جامعة موناش ، فيكتوريا ، أستراليا

الاتصال

• لينكد إن: linkedin.com/in/greg-collier-2357a515