Angelo McNeive
Sitz in Dublin, Irland
HINTERGRUND:
In den letzten fünfundzwanzig Jahren hat Angelo als Wirtschaftspsychologe und Moderator großen und kleinen Unternehmen geholfen, komplexe, stark von Menschen abhängige Veränderungen herbeizuführen. Er berät Vorstände und Führungsteams bei der Gestaltung ihrer Fähigkeit, Innovation und Wandel zu ermöglichen. Er arbeitet mit Kunden zusammen, um einen wissenschaftlichen, strukturierten und disziplinierten Ansatz für das Innovations- und Veränderungsmanagement anzuwenden. Nachdem er mit Organisationen des privaten und öffentlichen Sektors in Irland, Australien, Skandinavien und Nordamerika zusammengearbeitet hat, bringt er eine globale Perspektive in die Entwicklung organisatorischer Agilität ein.
Er ist Mitbegründer von STEPSTONE Consulting, das sich darauf spezialisiert hat, Organisationen dabei zu helfen, ihre Agilität und Fähigkeit, Projektergebnisse zu erzielen, zu steigern. STEPSTONE Consulting bietet Beratungs- und Trainingsdienstleistungen in den Bereichen Change Management, Innovationsmanagement und Kulturentwicklung an.
FACHGEBIETE
- Kompetenzaufbau für Innovation und Wandel
- Veränderungsmanagement
- Bewertung der Innovation
- Innovationsstrategie
- Kulturwandel
- Erleichterung
- Strategie
- Organisationsentwicklung
BILDUNG:
- BA (Hons) Psychologie, Nationale Universität von Irland, University College Dublin.
- MBA, OU Business School.
- MSc. Arbeitspsychologie, Universität Leicester.
- Chartered Fellow, Chartered Institute of Personnel and Development.
- Prosci Certified Advanced Instructor (Change Management)
KONTAKT: