IMBB · Schwarzgurt™ · Präsenzveranstaltung Stockholm · 27.–28. Mai 2026 · Physisch · CET

Innovationsmanagement Schwarzgurt™ — Persönlich, Stockholm

Die höchste LP-Qualifikation. Verdient vor einem Gremium von Kollegen – nicht vergeben.

Master Innovation Connectivity, Mega Polls, InnovationIQ Assessor-Zertifizierung und Business Transformation Governance – in einem der ältesten Einrichtungen Skandinaviens mit einer streng begrenzten Kohorte unter der Leitung von Magnus Penker.

2 Tage
Präsenzveranstaltung in Stockholm
22%
Höheres EBITDA
IMGB
Voraussetzung
2. & 3. Dan
Weg zur Fakultät
Warum am IMBB teilnehmen?

Dies ist kein Kurs – es ist eine Peer-Bewertung

Sie präsentieren zwei Ihrer bedeutendsten realen Projekte vor einem Schwarzgurt-Panel. Wenn Sie akzeptiert werden, treten Sie in eine völlig neue Ebene ein: Governance der größten Konten, Mega Poll-Architektur über 80+ Geschäftsbereiche und InnovationIQ Assessor-Zertifizierung.

Am 2. Dan tritt man der Innovation360-Fakultät bei. Im 3. Dan erreichst du den Status eines Meister-Schwarzgurts. Fand im Grillska Huset in Stockholm statt – streng begrenzte Sitzplätze, angeführt von Magnus Penker.

22 % höheres EBITDA
Kohärente Innovatoren – Organisationen, die Strategie, Fähigkeiten und Führung in Einklang bringen – übertreffen ihre Konkurrenten um 22 % EBITDA und 11 % höheres Topline-Wachstum.
PWC & Booz & Co · 10.000+ Organisationen in InnoSurvey®
Das Programm

Zwei Tage am absoluten Gipfel

Tag 1 baut dein Schwarzgurt-Arsenal auf. Tag 2 schaltet den Status des InnovationIQ Assessors, die Bewertungsanforderungen und den Weg zur Fakultät frei.

01

Konnektivität, IMS-Design & Mega-Umfragen

27. Mai · 9:00–18:00 MEZ

Rundtisch-Präsentationen von Peer-Projekten. Innovation Connectivity – Identifikation von Blockern und Verstärkern in Ihrem IMS. Gestaltung von Innovationszentren. Der 5i-Prozess und Kommerzialisierung. Mega-Umfragen und Multi-Umfragen für große und komplexe Organisationen. Best Practices im Benchmarking. Regionale Entwicklung – das GrowKomp-EU-Modell.

02

Strategie, KPIs, InnovationIQ & Qualifikation

28. Mai · 9:00–15:30 MEZ

Evidenzbasiertes Innovationsstrategie-Coaching aus InnoSurvey-Daten. Ich beginne mit UPACS. Strategische, taktische und operative Innovationskennzahlen. Umsetzbare Empfehlungen. InnovationIQ Assessor-Zertifizierung – 5-stufige Bewertung, Abzeichen und Kundenzertifikate. Physischer Schwarzgurt + Diplom am selben Tag ausgestellt.

Dein Schwarzgurt-Arsenal

Tools & Access nur auf diesem Level verfügbar

Jede Fähigkeit, Qualifikation und Community-Verbindung wird freigeschaltet, wenn du den Schwarzgürtel erwirbst.

Innovations-Konnektivitätsmeisterschaft

IMS-Architektur & Blocker/Verstärker
IMS

Design hat IMS über mehrere Geschäftsbereiche hinweg verbunden. Blocker identifizieren, Verstärker aktivieren. Aufbauen Sie kohärente Organisationen, die ihre Konkurrenten um 22 % mit EBITDA übertreffen.

  • Multi-IMS-Konnektivitätsarchitektur
  • Blocker- und Verstärkeridentifikation
  • Design des Innovationszentrums — 3 Modelle
  • IAR-Workflow: Bewertung bis zur Durchführung
Freigeschaltet auf Schwarzgurt-Stufe

Mega-Umfragen & Multi-Umfragen

Großmaßstäbige Bewertungsarchitektur
Maßstab

Führen Sie 80+ gleichzeitige Umfragen in einem Unternehmen durch – die Fortune-500-Methodik. Benchmarken Sie Unternehmen, Regionen und Ökosysteme in einer einzigen verbundenen Bewertung.

  • 80+ simultane Umfragearchitektur
  • Multi-org und regionale Benchmarking
  • Zusammenführung der Unternehmensfunktionen
  • GrowKomp Regionalentwicklung
Für die komplexesten globalen Zuweisungen

InnovationIQ Assessor

Offizielle Bewertungszertifizierung
Zertifiziert

Emissions-100-Punkte-Innovationsreifewertung für Kundenorganisationen – gültig 1 Jahr. Ergebnisse auf Team-, Divisions- oder Regionalebene.

  • 5-Stufen-Bewertungsrahmen (0–100)
  • Kundenzertifikat und Abzeichen
  • Vorgestellt bei innovation-iq.org
  • Merchandise- und Logo-Rechte
Am zweiten Tag zertifiziert

Schwarzer Gürtel™ + Weg zur Fakultät

2. Dan · 3. Dan · Meister
Beherrschung

Physischer Gürtel, Blockchain-Diplom, vollständiger Zugang zu InnoSurvey®. Nur Schwarzgurte sind auf der LP-Community-Seite vertreten. 2. Dan = Lehrberechtigtkeit.

  • Physischer Gürtel + Blockchain-Diplom
  • Jährliche Einladungen zum Black Belt Summit
  • Exklusiv auf der LP-Community-Seite vertreten
  • 2nd Dan — Fakultät + Verlagsrechte
  • 3rd Dan — Master-Level-Anerkennung
Trainer: Magnus Penker · Stockholm
Wie man den Schwarzgurt erwirbt

Zwei klare Anforderungen – keine Überraschungen

Die Bewertung ist streng, aber fair. Hier ist genau das, was du zum Bestehen brauchst.

Online-Prüfung

80%-Schwelle · Unbegrenzte Versuche
Anforderung 1

Umfassende Prüfung, die den gesamten Black Belt-Lehrplan abdeckt. Gastgeboten in classmarker.com. Kann vor oder nach dem Bewertungsevent abgelegt werden.

  • 80% Bestehensschwelle
  • Unbegrenzte Versuche
  • Gehostet in classmarker.com
Unmittelbar nach der Bewertung zugänglich

Zwei dokumentierte Mandantenfälle

Je 300 Wörter · Verwendete Innovation360-Tools
Anforderung 2

Zwei echte Klientenfälle in einem strukturierten Format – von der Situation zu den Erkenntnissen.

  • Situation & Komplikation
  • Auflösung und wie sie akzeptiert wurde
  • Durchgeführte Maßnahmen + Implementierung
  • Erkenntnisse, Ergebnisse und nächste Schritte
Reiche vor oder während der Veranstaltung ein

Was du beim Vorbeigehen erhältst

Beide Anforderungen wurden genehmigt
Ergebnis

Sofort als Schwarzgurt in InnoSurvey® aktiviert. Physischer Gürtel und Diplom, ausgegeben von Magnus Penker am zweiten Tag.

  • Am selben Tag in InnoSurvey® aktiviert
  • Physischer Schwarzgurt ausgegeben
  • Blockchain-zertifiziertes Diplom
  • Auf der LP Black Belt-Seite vorgestellt
Herausgegeben Tag 2 · Magnus Penker
Tag 2 Tieftauchgang

Kennzahlen, Strategie & InnovationIQ

Frameworks, die Black Belts nutzen, um messbare Ergebnisse für die größten Kunden zu liefern.

Dreistufiges Innovations-KPI-FrameworkKPIs

Strategisch (Innovation Board, alle 6–12 Monate): Ambitionen & Fähigkeiten. Taktisch (alle 1–3 Monate): systematischer H1–H3-Fortschritt. Operational (Task Force, wöchentlich): Ideenanzahl, Experimente, Prototypen, Piloten. Vollständige Dashboard-Beispiele von echten Black Belt-Gefechten sind enthalten.

Evidenzbasiertes Strategie-Coaching – KMU vs. große OrganisationStrategie

InnoSurvey-Daten® von 10.000+ Organisationen: KMU zeigen eine klarere H2/H3-Vision, aber strategische Starrheit. Große Organisationen setzen ihre Strategie leicht, haben aber Schwierigkeiten mit der Ausrichtung der Führung. Schwarzgurte finden starke Fähigkeitsbereiche und nutzen sie – nicht nur um Schwächen auszugleichen.

Führen mit UPACS – Unsicherheit, Paradoxien, Mehrdeutigkeit, Komplexität, GeschwindigkeitLeitung

Das Black Belt-Führungsmodell – fünf gleichzeitige Dimensionen. Echte Fallbeispiele aus der Digitalisierung des Talentmanagements, industrieller Transformation und regionaler Entwicklung. Es erfordert, mehrere Wahrheiten zu halten und ohne harte Beweise gleichzeitig zu führen.

InnovationIQ 5-Tier-Bewertung — Globale BenchmarksInnovationIQ

100-Punkte-Skala: 0–30 ohne Fähigkeiten, 31–50 teilweise vorhanden, 51–70 stark mit Platz, 71–90 sehr stark, 91–100 überlegen. Globale Durchschnitte: China 62 · Schweden 54 · US 43. Gültig 1 Jahr. Eine Punktzahl von 31+ qualifiziert sich für die Zertifizierung.

Erfahren Sie mehr bei innovation-iq.org

    DIE SCHWARZGÜRTELGEMEINSCHAFT

    Treten Sie der renommiertesten Stufe des Innovationsmanagements bei – weltweit

    Black Belts gehören zu den führenden Innovationsberatern weltweit. Sie verkörpern Integrität, Professionalität und tiefgehendes Wissen in der Innovationswissenschaft – mit vollem Zugang zur vollständigen Innovation360-Softwaresuite und NDA-geschützten Fallstudiendaten.

    Ihr Black Belt-Zertifikat wird bei einem exklusiven zeremoniellen Dinner verliehen – ein Meilenstein, der mit Kommilitonen, Dozenten und der globalen Innovation360-Community geteilt wird. Alle Schwarzgurte erhalten dann jährlich Einladungen zu Gipfeltreffen hinter geschlossenen Türen an beeindruckenden Orten weltweit, wobei das Ziel jedes Jahr in eine neue Region wechselt. Am 2. Dan tritt man der Fakultät bei. Beim 3. Dan wirst du Meister-Schwarzgurt und Ausbilder.

    • Schwarzgurt-Auszeichnung bei einem exklusiven zeremoniellen Dinner verliehen
    • Vollzugriff auf die komplette Innovation360-Softwaresuite
    • NDA-geschützte Fallstudiendaten von Klienten – exklusiv für Schwarzgurte
    • Jährliche Einladung zu exklusiven Gipfeltreffen – rotierende globale Standorte
    • 2. Dan — Meister Schwarzgurt — Lehrberechtigt
    • 3. Dan – Dozent bei Akkreditierungen weltweit werden
    ↗ Lernen Sie die Schwarzgurte kennen→